Из последнего отчета рекрутинговой компании Morgan McKinley следует, что приближающийся Brexit стал причиной 37-процентного сокращения новых рабочих мест в финансовом секторе британской столицы. Количество новых вакансий, появившихся на рынке в декабре прошлого года, сократилось с 4 980 в декабре 2016 года до 3 150.

Снижение обусловлено выходом Британии из состава Европейского союза. На этом фоне компании в лондонском Сити с большой неохотой нанимают новых работников.

«Выход Британии из ЕС сократил рабочую силу Сити в прошлом году», – сообщил Хакан Энвер, директор по операциям в Morgan McKinley Financial Services.

По результатам опроса, проведенного агентством Reuters среди компаний, где большинство работников занято в сфере международных финансов, около 10 тыс. рабочих мест будут перенесены из Великобритании или созданы за рубежом в ближайшие несколько лет, если страна получит отказ в доступе к европейскому единому рынку.

Будущее британской столицы как главного финцентра Европы – самая большая проблема в переговорах по выходу страны из ЕС, так как этот сектор является самым крупным источником корпоративных налогов в Великобритании.

Многие банки, страховые компании и другие фининституты, скорее всего, будут вынуждены переместить рабочие места, если, как прогнозировалось, Британия потеряет право членства в Евросоюзе. Это даст компаниям право свободно продавать свою продукцию в блоке из Лондона.

Отчет Morgan McKinley – один из самых важных показателей, отражающих замедление найма, что связано с попытками компаний понять, какой доступ к финансовым рынкам они будут иметь после выхода Британии из Европейского союза.

Также в докладе говорится о сокращении числа людей, находящихся в поиске работы в финансовом секторе: количество лиц, ищущих работу в сфере финансов, упало в декабре в пересчете на годовые темпы на 30%, до 4,5 тыс.

2018-1-11 16:12